2月12日（周六）上午，弹珠台游戏在线玩 召开2022年工作大会暨2021年度先进表彰大会，动员全体干部职工以昂扬向上、奋发有为的精神状态，奋进新征程、建功新时代，在新的赶考路上破浪前行，奋力开创公司高质量发展新篇章。
会议对2021年度优秀企业管理者和优秀员工进行了表彰。3位先进代表先后作表态发言，展现了公司干部职工面对时代之变，对标温州发展，勇做改革突破的引领者、实干争先的奋斗者、顶压前行的开路者。
公司总经理徐武敦在总结讲话中指出，2021年公司聚焦主责主业，全力稳固基金投资、金融服务、资产管理、股权运作4大板块和综合总部服务1个平台的“4+1”组织架构与业务格局，打造“资本+人才+技术”轻资产运营模式,为国有资产保值增值做出了积极贡献，实现了“十四五”良好开局。
徐武敦强调，2022年是党的二十大召开之年，是习近平总书记寄予温州“续写创新史”20周年，是公司全面推进变革重塑、突破跨越、转型发展之年。公司要立足主责主业和发展新格局，探索打造“1+4+X”业务布局升级版。围绕创新链布局产业链，推动公司产业延链、补链、强链、扩链。要力争各项工作在稳步发展中都有新的突破：一是以股权基金为重点，优化产业布局结构；二是以股权运作为支点，发挥资本赋能作用；三是以资产运营为手段，增强资源配置效率；四是以金融服务为载体，提升服务实体能力；五是以党建引领为保障，推进全面从严治党；六是以治理模式为引领，推动效能提升改革。
徐武敦要求广大干部职工在新一年要做到“四个提升”：
一要提升引领力。强化“作为”意识，提升“能为”本领，找准“善为”路径，创造“有为”业绩。
二要提升变革力。提升准确识变之智、科学应变之道、主动求变之能，提高塑造变革能力。
三要提升执行力。坚持“一切围着项目转、一切盯着项目干”，建立重大项目招引、准入、推进、评价等机制。
四要提升创新力。贯彻新发展理念，创新赋能，抢抓机遇，努力实现“开局平稳、攻坚突破”。
会上，公司与各成员公司签订2022年度安全责任书和业绩考核责任书。
本次会议共设1个主会场，6个视频直播分会场，弹珠台游戏
及成员公司全体员工参会。
