12月3日，为加强公司“三支队伍”建设，弹珠台游戏 举办新员工入职培训暨青年员工能力提升班。2024年新入职员工、优秀青年员工等近30人参加培训。公司党委书记、董事长赵东佐出席结业仪式并讲话，指出公司要在新一轮市属国资国企改革中大有作为，必须要发挥好人才引擎作用，青年人才将大有可为。公司党委副书记徐华南出席开班仪式并作部署讲话。
徐华南代表公司党委对新入职的员工表示热烈欢迎，简要介绍了公司发展情况，并勉励大家要锚定目标、坚定信心，努力在“顺势而为”的改革浪潮里“乘势而上”，要将个人成长融入公司发展。同时，他表示公司党委将一如既往地关注和支持青年员工的成长，为公司青年员工提供更多的发展机会和平台。
公司党委书记、董事长赵东佐出席结业仪式并讲话，指出公司被市政府赋予了“大国投”平台建设职能，打造温州市国有资本和国有股权投资主体及市属国资基金管理主平台，要在新一轮市属国资国企改革中大有作为，必须要发挥好人才引擎作用，青年人才将大有可为。他寄语青年员工：一要能够坚定信念，忠于事业，勇争一流。二要能够脚踏实地，进而有为，行稳致远。三要能够坚持长期主义，厚积薄发，持之以恒。四要谨记敦方正直，修身慎行，坦荡厚道。
公司综合办公室（党委办公室）、纪检监察室（巡察办公室）、战略投资部（产业研究中心）等部室负责人结合自身的专业知识和实践经验，对公司弹珠台游戏内涵，清廉国企建设、公司发展规划等内容进行了讲解和辅导，进一步引导大家增强对弹珠台游戏的认同感、归属感。
在员工沙龙活动环节，参训学员就《我与国投共同成长》分组开展主题讨论，通过互动讨论，学员们对公司发展战略、文化和价值理念有更深入的理解，进一步坚定对公司发展的信心。
在员工代表发言环节，4位员工代表从个人实际出发，畅谈培训心得和未来期望，表示将立足本职岗位，脚踏实地、刻苦学习、开拓进取、提高能力，力争在自己的工作岗位上干出成绩、做出成就，为国投公司高质量发展注入青春力量。
